lunes, 14 de marzo de 2011

Guion de Entrevista para un Jefe de RH

 CONOCIMIENTOS
·         ¿En qué consiste el procedimiento de reclutamiento y selección?
·         ¿Qué es un plan de carrera?
·         Mencione cuales son los métodos de medición de competencias.

HABILIDADES
·         ¿Qué habilidades considera que debe de poseer un gerente de RH para poder realizar todas sus funciones de manera efectiva? 
·         En sus antiguos trabajos, ¿que conflictos tuvo, y que hizo para solucionarlos?

ACTITUDES
·         ¿Cómo reaccionaría ante un cliente/ trabajador enfurecido que no acepta comentario alguno y quiere hablar directamente con usted de manera agresiva e inapropiada?
·         ¿Cómo manejaría una inconformidad de los trabajadores, o que haría ante una huelga?

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